天津市武清区创新组织工作形式，依托“互联网+党建”“互联网+教育培训”“互联网+人才”等载体，推动组织工作高质量发展，促进服务水平再提升。

一是“互联网+党建”提升基层治理创新活力。发挥区级领导、党代表的表率作用，组织开展市第十二次党代会精神线上宣讲会，将精神传达到每一个支部、每一名党员。开展“迎盛会大学习 ·‘四卷’知多少”网络答题活动，在全区掀起学习《习近平谈治国理政》第四卷的热潮。统筹媒体资源，全域开展“强国复兴有我”群众性主题宣传教育活动，累计浏览60万人次。

二是“互联网+教育培训”创建网络教育新家园。为方便学员自主学习、指尖学习，编辑成稿《武清区党政干部应知应会理论知识习题汇编》，供各单位组织党政干部学习使用。开设武清区党史学习和学习贯彻党的十九届六中全会精神网络培训班，扎实开展理想信念教育和对党忠诚教育，有效提升干部综合能力。对线上培训班次实现全覆盖评估，以学员反馈为导向及时调整、完善后续班次。

三是“互联网+人才”推动服务水平提质增效。借助智能轨道交通人才创新创业联盟、泛人力资源产业联盟平台，先后对接海教园院校就业联盟及重点高校20余家，组织80余家企业参加直播带岗、线上双选等招聘活动20余场，累计达成就业意向5000余人次，实现企业与人才精准对接，帮助解决引才难题。